Welkom op het snelst groeiende inspiratieplatform voor een socialer en duurzamer Nederland

Bij familiebedrijf Virol heeft alles en iedereen waarde. En afval bestaat niet.

15 oktober 2018 -

Ver voordat iemand er ooit van had gehoord, was familiebedrijf Virol in Noord-Nederland al maatschappelijk verantwoord aan het ondernemen. De juiste balans tussen “people”, “planet” en “profit” is verankerd in alle afdelingen van de afvalverwerker. Hun motto ‘alles heeft waarde’ passen ze niet alleen toe op de grondstoffen en materialen zie ze inzamelen en verwerken, maar ook op de medewerkers. Met de E-waste academy. Anneloes Oldenburger vertelt. 

We schrijven 1970. De opa van Anneloes is net een bedrijf gestart in de afvalverwerking. Zijn kleindochter vertelt bijna vijftig jaar later een anekdote die typerend is voor hoe het familiebedrijf met haar werknemers omgaat.'”Kun jij ook typen?” vroeg mijn opa aan de vrouw die bij hem en zijn collega altijd schoonmaakte. “Nou nee,” antwoordde zij. “Maar ik kan het wel leren.” Die dame werk nu nog steeds bij ons.’ De ogen van Anneloes gaan stralen bij deze woorden.

Bewust gekozen voor handmatig

Virol is gespecialiseerd in de inzameling, verwerking en bewerking van afval, grondstoffen en materialen. Het bedrijf staat garant voor een duurzame verwerking van afvalstromen. Maar ook met mensen wordt op een duurzame manier omgegaan. “Als familiebedrijf hebben we  niet voor niets het motto ‘alles heeft waarde’, dus ook de mensen,” aldus Anneloes. “E-waste kun je op twee manieren demonteren, machinaal en handmatig. Wij hebben bewust voor handmatig gekozen om dat we werkgelegenheid wilden creëren, juist in een gebied waar de werkeloosheid hoog is.”

Dat je ertoe doet

Om de werkeloosheid in de regio aan te pakken start Virol de E-waste academy. Hiermee krijgen mensen die (langdurig) werkeloos zijn een duwtje in de juiste richting. Ze worden niet alleen opgeleid maar krijgen ook een baan. Het gevoel van trots dat dit teweeg brengt valt maar lastig uit te leggen. De mensen die bij Virol in een leerwerktraject zitten horen er vanaf dag één helemaal bij, vertelt Anneloes. “Ze krijgen gewoon bedrijfskleding en je kunt niet eens zien dat ze in een ander traject zitten of dat ze nog aan het leren zijn. Maar het gevoel dat je er weer bij hoort, dat je ertoe doet. Dat je weer collega’s hebt en dat je kunt vertellen dat je aan het werk bent. Dat doet zo ongelofelijk veel met iemand.”

Meer weten of de E-waste Academy van Virol en wat Marloes drijft om zich in te zetten voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt? Bekijk haar videoportret.

Video door: Jeppe van Pruissen en Nadine Maarhuis

Iedere week een flinke dosis positiviteit en blik-verruimende kennis in je mailbox? Schrijf je in voor onze nieuwsbrief. Inspiratie gegarandeerd.

Tekst door: Joost Marsman

REAGEER